太原市企业文化研究第二次高端智库专家会议
【会员单位活动】
★ 研究会会员活动
【活动主题】
★2021年8月17日太原市企业文化研究第二次高端智库专家会议
【活动地点】
★太原市企业文化研究会会议室
★ 研究会会员活动
【活动主题】
★2021年8月17日太原市企业文化研究第二次高端智库专家会议
【活动地点】
★太原市企业文化研究会会议室
【活动具体内容】
2021 年 8 月 17日上午10:00，太原市企业文化研究会第二次高端智库专家会议在太原市企业研究会会议室举行，整个会议由常务副会长刘文举和秘书长王晶进行组织，还特别邀请山西省科学技术协会荣誉主席兼山西省民营科技促进会首席专家、全国生产力促进中心特聘专家吴庆山老师作为企业文化咨询顾问出席，与智库专家们一起讨论研究会到年底工作计划以及具体开展措施。
具体会议内容：
1.太原市企业文化研究会常务副会长刘文举宣读太原市企业文化研究会关于聘任高端智库专家以及企业文化咨询顾问的通知；
2.太原市企业文化研究会常务副会长刘文举宣读关于太原市企业文化研究会会费收取标准以及服务项目相关文件；
3.太原市企业文化研究会咨询顾问吴（庆山）老师针对第二份文件提出以此作为基础，希望高端智库专家委员会可以统一思想，统一行动，落实思想，做到实实在在为企业服务，推动太原市企业文化的进一步发展；
4.太原市企业文化研究会温（俊华）老师提出研究会应当打造几家规范企业文化单位作为典型进行推广，围绕扩充会员这个问题，初步制定太原市企业文化研究会到年底工作目标，会员单位40家、理事单位10家、会长单位5家；
5.集体讨论太原市企业文化研究会下半年开展刊物工作，实行企业文化大讲堂，鼓励高端智库专家委员会成员积极参与，录制视频发布在研究会官方平台，增加更多人对于企业文化的认知；
6.高端智库专家李（榆生）老师针对研究会工作目标提出，可以太原市小微企业作为工作重点，了解企业老板对于企业的定位，从而找好企业切入点，确保太原市企业文化研究会工作的顺利开展以及圆满完成，实现太原市企业文化研究会的价值所在；
7.鼓励高端智库专家委员会全体成员多多了解国家企业文化最新政策，及时交流沟通，从而推动太原市企业文化研究会的进一步发展；
8.高端智库专家刘（丕秀）老师提出要明确太原市企业文化研究会目标，做的是什么样的企业文化以及企业文化能给企业带来什么不同的优势；同时鼓励做出三到四家企业文化示范单位；
9.高端智库专家马（兴）老师提出以思想文化创新为先导引领企业文化创新建设，对太原市企业文化研究会进行宣传，确定企业文化方向，融合目标，制定研究课题以及出具结果，实现太原市企业文化研究会的价值所在。
10.为了进一步促进研究会专家内部交流，会议商讨最终宣布任命刘崇兴为太原市企业文化研究会高端智库专家委员会主任，任命李榆生、郭志刚为太原市企业文化研究会高端智库专家委员会副主任。同时对全体专家成员实行动态管理，希望高端智库专家委员会全体成员可以认真负责，在专家委员会主任的领导下形成完善的专家委员会会议制度。
先进的企业文化是企业持续发展的精神支柱和动力源泉，是企业核心竞争力的重要组成部分。因此我们要做到1.高度重视，确立企业文化建设的战略地位。2.真心实意地把企业文化作为一种先进管理理论加以运用，推动企业整体进步。3.把企业文化作为促使企业可持续成长的支柱。4.把良好的企业文化作为网罗人才、留住人才的法宝。
太原企业文化研究会下阶段的工作任务很重，未来的路还很长，研究会需要进步的方面也有很多。为了更好的服务会员单位，帮助更多的企业建设自我文化，让我们共同努力打造更好的太原企业文化平台。
太原市企业文化研究会在各位专家的指导和建议下，在下半年会更深入做好企业文化建设，推广优秀企业文化，为企业带来更多服务及帮助。通过此次会议，参会人员也进行了相互的交流了解，分享了自己的心得看法。此次会议不但增进了会员与专家之间的交流，也对研究会工作起到了促进作用。
